VISION UND MISSION DER HENNECKE GROUP

Das Hennecke Business System (HBS) ist unser gemeinsamer Rahmen, der allen Hennecke-Mitarbeitern Prozesse und Werkzeuge zur Verfügung stellt, um profitables Wachstum mit langfristigem Kundennutzen zu erzielen. Eine vertrauensvolle Unternehmens- und Führungskultur sind dabei wichtige Aspekte und in Form der Hennecke GROUP Core Values seit mehr als zwei Jahren ein Teil unserer DNA, die besagt, wer wir sind und wie wir in unserem täglichen Geschäft miteinander umgehen wollen. Diese strategische Ausrichtung konkretisieren wir nun für die gesamte Hennecke GROUP mittels unserer gemeinsamen Vision und Mission. Hier bringen wir vielfältige Themenstellungen unseres wirtschaftlichen Handelns auf den Punkt und kommunizieren kompakt und allgemeinverständlich – sowohl nach Außen und nach Innen – das Herzstück unserer Strategie.

Vision und Mission definieren, wie wir unsere Ziele heute und in Zukunft erreichen wollen und untermauern unsere Identität als ein Unternehmen, das den unbedingten Willen hat, nachhaltig erfolgreich zu handeln. Die Vision ist dabei richtungsweisend für unser Handeln, beim Treffen von Entscheidungen und beim Setzen von Prioritäten. Die Mission hingegen beschreibt den Status Quo, den Zweck unseres Unternehmens und wie wir diesen realisieren. Hier hat es sich die Hennecke GROUP zur Aufgabe gemacht, das Leben komfortabler, gesünder, angenehmer und umweltverträglicher zu machen - mit Produkten auf Polyurethanbasis, die mit unseren Anlagen und unserem Know-how effizient hergestellt werden. Dies basiert auf unserer festen Überzeugung, dass wir wirtschaftlichen Wert schaffen und gleichzeitig einen positiven Einfluss auf Gesellschaft und Umwelt ausüben können. Unsere Vision für die Zukunft ist es, der bevorzugte Partner für nachhaltige und innovative schlüsselfertige Technologien in der Polyurethanverarbeitung auf dem Weltmarkt zu sein. Dies erreichen wir durch die Kompetenz und das Engagement unserer Mitarbeiter auf der ganzen Welt. Unsere Vision und Mission, die Core Values und das HBS sind eng miteinander verknüpft und ermöglichen es uns, eine nachhaltige Erfolgskultur aufzubauen, in der jede einzelne Hennecke-Mitarbeiterin und jeder einzelne Hennecke-Mitarbeiter in die Lage versetzt wird, das Beste zu geben.